无论是顶住压力推动红旗矿整改,还是在极其困难的条件下成功引进铁合金厂项目,都展现出了远超同龄人的政治智慧和执行能力。
尤其是那次王卫东提前报到,档案一时没接上、成了“黑户”的事。
徐长鸣至今还记得,那天省委组织部干部调配处的一位副处长,亲自打电话给他,过问王卫东的档案问题。
那位副处长,是徐长鸣早年在省委党校学习时的同学,关係不错。
电话里,对方虽然说得客气,只说是“受一位老领导所託,关心一下年轻同志”,但徐长鸣是什么人?
他立刻就听出了弦外之音。
能让省委组织部的副处长亲自打电话过问,这位“老领导”的能量,绝对不小!
事后他稍一打听,才知道,这位老领导,正是那位曾在中组部任过司长、后来因身体原因提前退休、回到江东大学教书的许平教授!
徐长鸣心里顿时掀起了巨浪。
许平教授在组织系统內的地位和影响力,他再清楚不过。
虽然退了,但门生故旧遍布全国,尤其是在江东省,省委组织部的不少领导都曾是他的门生或者下属。
王卫东竟然是许教授看重的人!
这小子,藏得够深啊!
从那一刻起,徐长鸣对王卫东的关注,就从“暗中观察”转为了“重点培养”。
他知道,这不仅仅是一块“好钢”,这更是一块背后有高人指点、未来前途不可限量的“璞玉”!
所以,后来白光明通过齐县长那边,提出想提拔王卫东当常务副镇长、进镇党委委员的时候,徐长鸣几乎是毫不犹豫地就同意了。
甚至,他还主动帮著在县委书记郑义面前,说了不少好话,把王卫东的成绩和潜力,著重做了匯报。
当然,真正让徐长鸣下定决心,要快马加鞭推动这件事的,是昨天下午接到的一个电话。
一个从青州市委组织部打来的电话。
打电话的人,是市委组织部的常务副部长,何静。
电话的內容很简单,就是以关心下级、了解年轻干部成长情况的名义,慰问了一下金水县这边“推动年轻干部培养工作”的进展。
整个通话过程,何静部长没有提任何具体的人和事。
但最后,她看似不经意地问了一句:
“听说,你们县里平桥镇,最近出了个不错的年轻干部典型,叫王卫东?省里的简报上都提到了,搞得不错嘛。”
就是这简简单单的一句话,让徐长鸣瞬间明白了所有。
市委组织部的常务副部长,亲自打电话来“关心”一个偏远乡镇的副镇长。
这信號,还需要翻译吗?!
这根本不是什么“慰问”!
这是赤裸裸的“提点”!是来自上级的“政治任务”!
推动年轻干部工作?推动什么?
不就是要用、要提嘛!
徐长鸣立刻就想通了其中的关节。
王卫东,不仅有省里许教授这条线,现在连市委组织部的何部长都亲自下场“关心”了!